Seis dicas para conseguir um emprego depois dos 50 anos:como apostar na betsul

Se você tem maiscomo apostar na betsul50 anos, foi demitido e quer voltar ao mercadocomo apostar na betsultrabalho ou apenas mudarcomo apostar na betsulemprego, confira seis dicas a seguir:

1. Concentre-se emcomo apostar na betsulhabilidade, e não na idade

Infelizmente, a “velhofobia” (também chamadacomo apostar na betsul“etarismo”, o preconceito contra idosos) ainda é um problema, diz James Reed, executivo-chefe da empresacomo apostar na betsulrecrutamento Reed.

"Candidatos mais velhos ainda podem enfrentar preconceito", admite.

Ele sugere, sempre que possível, focarcomo apostar na betsulsuas habilidades,como apostar na betsuldetrimento da idade.

“Embora você não deva mentir sobrecomo apostar na betsulidade, também não há necessidadecomo apostar na betsuldestacá-la", afirma.

"Considere simplificar seu currículo e elimine experiências mais antigas, que remontem a maiscomo apostar na betsul10 anos, ou omita as datascomo apostar na betsulque você lista acomo apostar na betsulformação educacional."

2. Seja honesto sobre quaisquer problemascomo apostar na betsulsaúde relevantes

Secomo apostar na betsulsaúde é a razão pela qual você deixou seu último emprego, isso pode ser um obstáculo para você se recolocar no mercadocomo apostar na betsultrabalho.

Mas você não precisa mencionar isso na entrevista, a menos que saiba que seu problemacomo apostar na betsulsaúde pode afetar seu desempenho no futuro.

Petra Tagg, diretora da multinacionalcomo apostar na betsulrecrutamento Manpower, diz que cabe a você decidir quanta informação você quer compartilhar.

"Não há necessidadecomo apostar na betsuldivulgar um históricocomo apostar na betsuldoenças se isso não afetarcomo apostar na betsulcapacidadecomo apostar na betsuldesempenhar suas funções", diz.

No entanto, ela recomenda ser sincero sobre problemascomo apostar na betsulsaúde que possam afetarcomo apostar na betsulcapacidadecomo apostar na betsulrealizar um trabalho ou se você precisar se ausentar.

Laura Reilly, diretora da empresacomo apostar na betsulseleção Taurus HR, aconselha falar sobre os motivos que o levaram a sair do emprego anteriorcomo apostar na betsuluma forma “relativamente leve e positiva”.

"Depois que uma ofertacomo apostar na betsulemprego é recebida, você pode falar o que quiser — inclusive se ajustes razoáveis precisam ser feitos para você", observa.

Yvonne Smyth, da empresacomo apostar na betsulrecrutamento Hays, diz que, se você for solicitado a preencher uma avaliação ou formuláriocomo apostar na betsuladaptação ao localcomo apostar na betsultrabalho, esse é o momentocomo apostar na betsuldivulgar qualquer informaçãocomo apostar na betsulsaúde que você ache relevante e que possa ter impactocomo apostar na betsulseu trabalho. Mas isso geralmente acontece um pouco mais adiante no processocomo apostar na betsulentrevista.

3. Atualize seus conhecimentos

Trabalhadores mais velhos podem muitas vezes ser alvocomo apostar na betsulpreconceito, especialmentecomo apostar na betsulrelação a habilidades digitais, afirma James Reed.

Por isso, ele diz que vale a pena aprimorar as habilidadescomo apostar na betsuláreas valorizadas pelos empregadores.

Segundo Reed, usar alertascomo apostar na betsulnotícias para acompanhar o que está acontecendocomo apostar na betsulseu campocomo apostar na betsulatuação, por exemplo, pode ajudar você a se destacar durante o processo seletivo.

Aproveitar oportunidadescomo apostar na betsultrabalho não remunerado também pode ampliar seu lequecomo apostar na betsulhabilidades à medida que você efetivamente vai aprender a lidar com novas tecnologias, diz Stuart Lewis, executivo-chefe do Rest Less, um site que disponibiliza fontescomo apostar na betsulempregos e voluntariado para maiorescomo apostar na betsul50 anos.

Ele também aconselha deixar claro na candidatura que você está interessadocomo apostar na betsulnovos desafios e aprender novas habilidades.

4. Não fique nervosocomo apostar na betsulpedir para trabalharcomo apostar na betsulforma flexível

Algumas pessoas mais velhas descobrem que não têm energia para trabalharcomo apostar na betsultempo integral, ou precisam cuidarcomo apostar na betsuloutros familiares ou simplesmente preferem trabalhar meio período.

Mas você não deve ter receiocomo apostar na betsulpedir flexibilidade no trabalho.

As empresas estão percebendo cada vez mais que oferecer trabalho flexível ajuda a reter profissionaiscomo apostar na betsulmais idade, segundo Tracy Riddell, do Center for Aging Better, ONGcomo apostar na betsulapoio a pessoas mais velhas no mercadocomo apostar na betsultrabalho com sede no Reino Unido.

5. Reinvente-se

James Reed diz que os candidatos mais velhos não devem descartar a obtençãocomo apostar na betsulnovas qualificações profissionais.

Isso pode demonstrar a potenciais empregadores acomo apostar na betsulcapacidadecomo apostar na betsulse adaptar e aprender novas habilidades, ou até mesmo ser o iníciocomo apostar na betsuluma carreira totalmente nova.

Estágios, por exemplo, não são só para os jovens. Profissionais mais velhos e que estão mudandocomo apostar na betsulcarreira também podem fazer.

E pensecomo apostar na betsulsuas "habilidades transferíveis", aquelas que podem ser aproveitadascomo apostar na betsuldiferentes profissões ou carreiras, afirma Clare McCartney, do Chartered Institute of Personnel and Development, associação para profissionaiscomo apostar na betsulgestãocomo apostar na betsulrecursos humanos com sede na Inglaterra.

Se você é um bom comunicador ou tem muita experiênciacomo apostar na betsulliderança, por exemplo, vale a pena considerar se candidatar a empregoscomo apostar na betsuldiferentes setores, diz ela.

6. Não se subestime

Por fim, não caia na armadilhacomo apostar na betsulse subestimar, adverte Petra Tagg, da Manpower.

Ela diz que muitas vezes a vantagem para os profissionais mais velhos é a vasta experiência que possuem.

"Em circunstânciascomo apostar na betsulque outros candidatos mais jovens parecem ter mais a oferecer, lembre-se do que o destaca da multidão. Essa é uma maneira rápida e eficazcomo apostar na betsulaumentarcomo apostar na betsulautoconfiança", afirma.

Tagg recomenda que os candidatos analisem detalhadamente a descriçãocomo apostar na betsuluma vaga “listando com exemplos práticos como suas habilidades podem atender aos requisitos pedidos,como apostar na betsulvezcomo apostar na betsulse concentrar naquelescomo apostar na betsulque você não tem experiência".

Este texto foi originalmente publicadocomo apostar na betsulhttp://vesser.net/articles/cye8ww699x1o