Por que os jovens devem aprender a liderar:bet77 bônus 50 reais

Talvez você conheça um gerente que não escolheria necessariamente para seguir, mas que você precisa obedecer, simplesmente porque ele estábet77 bônus 50 reaisuma posiçãobet77 bônus 50 reaiscomando e você não quer perder o seu emprego.

Minha pesquisa demonstra que o que diferencia um líderbet77 bônus 50 reaisum gerente é abet77 bônus 50 reaisforma extraordináriabet77 bônus 50 reaisinfluência. E, longebet77 bônus 50 reaisser privilégio dos negócios e da política, todo coletivo — independentemente da profissão ou setorbet77 bônus 50 reaisatividade — precisabet77 bônus 50 reaisum timoneiro.

As habilidades necessárias para a liderança

Em cada estágio ebet77 bônus 50 reaiscada esfera da vida, as pessoas precisambet77 bônus 50 reaisalguém que possa defender seus valores e lutar pelas suas necessidades.

Isso significa que até um jovem com 20 anosbet77 bônus 50 reaisidade no seu primeiro e mal remunerado emprego deve tratarbet77 bônus 50 reaisganhar conhecimentosbet77 bônus 50 reaisliderança — e as pesquisas identificam quatro habilidades principais que precisam ser desenvolvidas.

Habilidades empresariais

As habilidades empresariais envolvem a identificaçãobet77 bônus 50 reaisoportunidades onde os outros veem problemas ou confusão, e ser capazbet77 bônus 50 reaisdescobrir como melhor explorá-las. Fundamentalmente, isso significa não ter medobet77 bônus 50 reaiscorrer riscos.

Em 2018, Greta Thunberg arriscou-se a prejudicar seu desempenho escolar quando começoubet77 bônus 50 reaissolitária greve pelo clima na escola, com 15 anosbet77 bônus 50 reaisidade.

Ela foi indicada para o Prêmio Nobel da Pazbet77 bônus 50 reais2019 e trabalhou para consolidar um movimento ativista da juventude global.

Habilidades técnicas

As habilidades técnicas são as competências e capacidades analíticas necessárias para se sobressair no seu campo.

A maestria literária e intelectual da escritora e pensadora feminista nigeriana Chimamanda Ngozi Adichie ficou clara quando ela foi reconhecida pela BBC como uma das 100 mulheres do anobet77 bônus 50 reais2021.

Habilidades interpessoais

Em terceiro lugar, vêm as habilidades interpessoais — a capacidadebet77 bônus 50 reaiscompreender as pessoas e trabalhar com elas.

Ser um comunicador bom e compreensivo faz com que você seja capazbet77 bônus 50 reaistomar decisões melhores e formar equipes mais eficientes.

A profunda empatiabet77 bônus 50 reaisMahatma Gandhi, aliada àbet77 bônus 50 reaisdisposiçãobet77 bônus 50 reaisviver como as pessoas que ele buscava ajudar, fez com que ele se tornasse um excelente modelo.

Habilidades conceituais

Por fim, as habilidades conceituais permitem que as pessoas processem e analisem situações complexas, gerando novas ideias.

Isso significa que você tem capacidadebet77 bônus 50 reaisplanejamento estratégico ebet77 bônus 50 reaisresolver problemasbet77 bônus 50 reaisforma criativa.

Martin Luther King inspirou milhõesbet77 bônus 50 reaispessoas combet77 bônus 50 reaisvisão inabalável — um quadro claro do futuro da nação, que ele conseguiu transmitir eficientemente para seus companheiros.

Essas quatro habilidadesbet77 bônus 50 reaisliderança são "portáteis". Se você mudarbet77 bônus 50 reaiscaminho nabet77 bônus 50 reaiscarreira, elas seguem com você.

Antesbet77 bônus 50 reaisconcorrer à Presidência e servir como secretáriobet77 bônus 50 reaishabitação e desenvolvimento urbano dos Estados Unidos, Ben Carson foi um cirurgião pioneiro — o chefebet77 bônus 50 reaisneurocirurgia pediátrica mais jovem dos Estados Unidos.

Ele fundou um importante centrobet77 bônus 50 reaispesquisa e debates especializadobet77 bônus 50 reaistemas política.

Carson conseguiu atingir esses marcos profissionais mesmo com seus antecedentes desfavoráveis.

Sua história demonstra como ser um líder envolve definir seus próprios objetivos (idealização), dedicar-se ao trabalho para atingi-los (determinação e tomadabet77 bônus 50 reaisdecisões) e buscar as oportunidades (gestãobet77 bônus 50 reaisriscos).

Heróis e mentores

Uma das melhores formasbet77 bônus 50 reaiscultivar habilidadesbet77 bônus 50 reaisliderança é aprendendo com os sucessos — e fracassos — das pessoas que você admira.

Oprah Winfrey, por exemplo, menciona a escritora Maya Angelou, que ela conheceu no início da carreira nos anos 1970, comobet77 bônus 50 reaismaior mentora.

Parte do aprendizado é desenvolver habilidades que você já tem, como Winfrey disse sobre Angelou. "'Quando você aprender, ensine. Quando você conseguir, compartilhe.' É uma das melhores lições que aprendi com ela."

Investir no crescimento pessoal é igualmente importante. Leia livros, faça mais treinamentos.

Concentre-sebet77 bônus 50 reaisum esforço consciente para diversificar suas fontes, desafie a si próprio e aprenda sempre.

Observe suas potencialidades e fraquezas e personalize seu aprendizadobet77 bônus 50 reaisacordo com elas.

Coloquebet77 bônus 50 reaisação planos para corrigir essas falhas. Seja curioso, humilde e metódico ao avaliar o seu progresso.

Lembre-sebet77 bônus 50 reaisque ninguém se torna líder da noite para o dia e que ninguém consegue ser perfeito.

A política está repletabet77 bônus 50 reaispessoasbet77 bônus 50 reaisposiçõesbet77 bônus 50 reaisliderança que se afastam do seu caminho.

A autorreflexão é fundamental. Pergunte-se por que você quer ser um líder.

Os que procuram a autoridade apenas por autogratificação frequentemente fracassam.

A liderança é estabelecida mais satisfatoriamente quando você serve àqueles que se propõe a liderar.

*Christian Harrison é palestrante sobre liderança da Escolabet77 bônus 50 reaisNegócios e Indústrias Criativas da Universidade do Oeste da Escócia, no Reino Unido.

Este artigo foi publicado originalmente no sitebet77 bônus 50 reaisnotícias acadêmicas The Conversation e republicado sob licença Creative Commons. Leia aqui a versão originalbet77 bônus 50 reaisinglês.